Устали быть «решателем всех проблем»? 😫

Знакомая картина: сотрудник подходит с вопросом, ждёт готовое решение. Вы тратите 30 минут, объясняете, контролируете. А он всё равно не берёт ответственность. И так по кругу.

Чем больше вы решаете за команду, тем слабее становится команда. И тем сильнее ваша перегрузка.

Стоп.

На бизнес-завтраке с Марией Супрянович разбираем ровно это: как превратить «указательные» беседы в развивающие диалоги.

🔥 Что заберёте с собой:

· 4-шаговую модель разговора на любой случай
· Технику «мощных вопросов» — после них сотрудник сам находит решение
· Как перестать микроменеджерить и вырастить автономную команду

«Не инструктаж и не контроль, а вера в человека и правильные вопросы меняют культуру с зависимости на ответственность» — Мария Супрянович.

📅 Дата: 19 мая
⏰ Время: 09:45 – 12:30
📍 Локация: офлайн, Арт-пространство Okna / Минск, ул. Октябрьская 16/20
🎟 Участие по предварительной регистрации: https://tbiz.by/

Приходите, чтобы начать управлять иначе.